Вы используете устаревший браузер. Этот и другие сайты могут отображаться в нём некорректно. Вам необходимо обновить браузер или попробовать использовать другой.
В день рождения шефа организуйте утреннюю встречу в офисе. Приготовьте для него завтрак с его любимыми угощениями: круассанами, кофе, фруктами и десертами. При входе в офис, на столе будет стоять красиво оформленная корзина с поздравлением и открыткой от всего коллектива. Добавьте личное послание от каждого сотрудника, написанное на небольших открытках, которые будут размещены в корзине.
Персонализированный календарь
Создайте календарь на следующий год с фотографиями шефа и его команды, выполненными в различных стилях и тематике, отражающих важные события и достижения коллектива. Можно добавить мемы и смешные моменты из рабочей жизни. Такой подарок будет не только оригинальным, но и приятным напоминанием о совместной работе.
Тематическая вечеринка
Организуйте тематическую вечеринку, соответствующую увлечениям или интересам шефа. Если он увлекается историей, оформите офис в стиле исторической эпохи, и предложите всем сотрудникам прийти в костюмах тех времен. Подготовьте специальные угощения и игры, связанные с выбранной темой.
Видеопоздравление от коллег и клиентов
Подготовьте видеопоздравление, в котором сотрудники и клиенты компании делятся своими поздравлениями и хорошими словами о шефе. Включите в видео моменты из рабочих будней, шутки и веселые эпизоды. Это будет приятным сюрпризом и покажет, как его работа ценится и признается.
Личный дневник с заметками
Подарите шефу красиво оформленный личный дневник или планер. В течение недели до дня рождения, каждый из сотрудников может добавить в дневник свои заметки, пожелания и благодарности. В конце концов, дневник станет не только оригинальным подарком, но и личным памятным сувениром, наполненным позитивом от всей команды.
Книга с автографами команды
Составьте книгу с цитатами и фотографиями, где каждый сотрудник напишет свои пожелания, подпишется и добавит личные заметки. Включите в книгу также положительные отзывы о работе шефа, чтобы он увидел, как ценятся его усилия и лидерство.
Эмоциональная карта
Создайте большую карту, на которой будут отмечены достижения компании за время работы шефа, важные даты и события. Добавьте фотографии команды, рабочие моменты и цитаты, которые будут напоминать о совместной работе и успехах. Каждый сотрудник может оставить на карте личное сообщение или пожелание.