Как написать Образец приказ о прекращении срочного трудового договора
Приказ
О прекращении срочного трудового договора
№ ___
от "" ________ 20 г.
О прекращении срочного трудового договора
На основании статьи ___ Трудового кодекса Российской Федерации (или другого применимого законодательства) и в соответствии с условиями срочного трудового договора, заключенного с _______________ (ФИО сотрудника), работник _______________ (должность) в _______________ (подразделение) и с учетом _______________ (основание для прекращения договора, например, окончание срока действия договора, завершение выполнения работы и т.п.) приказываю:
- Прекратить срочный трудовой договор с _______________ (ФИО сотрудника), заключенный "" ________ 20 г. на срок до "" ________ 20 г., с "" ________ 20 г.
- Оформить увольнение работника в установленном порядке, выдать все необходимые документы (трудовую книжку, справку о доходах и т.д.) и произвести расчеты, предусмотренные законодательством.
- Внести изменения в трудовые документы и базы данных организации в соответствии с законодательными требованиями.
- Обеспечить сохранение всех документов и материалов, связанных с трудовой деятельностью сотрудника, в архиве организации.
- Ответственному лицу (ФИО, должность) осуществить контроль за выполнением данного приказа и информировать кадровую службу о результатах.
- Срочный трудовой договор от "" ________ 20 г.
- _______________ (основание для прекращения договора).
Ф.И.О.
Должность
Утверждаю:
Руководитель организации
Подпись: ___________
Ф.И.О.
Должность
Этот образец можно адаптировать под конкретные условия и требования вашей организации.