Как написать Образец приказа на неполный рабочий день образец
Вот пример приказа о переводе работника на неполный рабочий день. Этот образец можно адаптировать в зависимости от особенностей вашей организации и конкретной ситуации.
ООО "Название компании"
Приказ
г. [Город]
[Дата]
№ [Номер приказа]
О переводе на неполный рабочий день
В связи с [указать причину, например, "изменением условий работы" или "по личной просьбе сотрудника"], и в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации,
ПРИКАЗЫВАЮ:
- Перевести [Ф.И.О. сотрудника], занимающего должность [название должности], в отдел [название отдела], с [дата] на неполный рабочий день.
- Установить [Ф.И.О. сотрудника] режим работы: [указать дни недели, часы работы, например, "с понедельника по пятницу, с 10:00 до 14:00"].
- Определить размер заработной платы [Ф.И.О. сотрудника] в соответствии с установленным режимом работы и действующим трудовым законодательством.
- Отделу кадров (Ф.И.О. ответственного лица) внести изменения в трудовой договор и в учет рабочего времени в соответствии с настоящим приказом.
- Контроль за выполнением настоящего приказа возложить на [Ф.И.О. ответственного лица или должность, например, начальника отдела кадров].
- [Указать основания, например, "Заявление сотрудника" или "Приказ по компании"]
[Ф.И.О.]
[Подпись]
[М.П.]
С приказом ознакомлен(а):
[Ф.И.О. сотрудника]
[Подпись]
[Дата]
Этот образец следует адаптировать под ваши специфические условия и учесть требования законодательства.