Образец приказа о сроках выплаты зарплаты

  • Автор темы Автор темы Shucha
  • Дата начала Дата начала

Как написать Образец приказа о сроках выплаты зарплаты​


Приказ

О сроках выплаты заработной платы

№ [номер]

Дата: [дата]

Место: [город]


В соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации и внутренними нормативными актами предприятия, с целью обеспечения своевременной выплаты заработной платы сотрудникам, приказываю:

  1. Установить сроки выплаты заработной платы:
    • Авансовые платежи: Авансовый платеж по заработной плате выплачивается не позднее [число] числа каждого месяца.
    • Основная выплата: Основная заработная плата выплачивается не позднее [число] числа каждого месяца.
  2. Обязанности бухгалтерии:
    • Бухгалтерия обязана проводить расчеты и выплачивать заработную плату в установленные сроки.
    • В случае необходимости исправления ошибок в расчетах или задержки выплат, бухгалтерия должна уведомить сотрудников и предоставить объяснения.
  3. Ответственность:
    • Контроль за соблюдением сроков выплаты заработной платы возлагается на [должность или ФИО ответственного лица].
    • В случае несвоевременной выплаты заработной платы или других нарушений, виновные лица несут ответственность в соответствии с трудовым законодательством и внутренними регламентами предприятия.
  4. Порядок внесения изменений:
    • Изменения в сроки выплаты заработной платы могут быть внесены только на основании решения руководства предприятия и соответствующих корректировок в приказе.
  5. Размещение приказа:
    • Приказ должен быть доведен до сведения всех сотрудников под роспись.
    • Копия приказа размещается на информационном стенде предприятия и размещается в электронной базе данных.
  6. Заключительные положения:
    • Приказ вступает в силу с [дата вступления в силу].
    • Контроль за исполнением приказа оставляю за собой.
Руководитель предприятия

[ФИО]

[Должность]

[Подпись]

[Дата]

Главный бухгалтер

[ФИО]

[Должность]

[Подпись]

[Дата]

Этот образец можно адаптировать в зависимости от специфики вашего предприятия и потребностей.
 
Назад
Сверху