Как написать Образец приказа по оповещению
Приказ № [номер]
от [дата]
г. [город]
Оповещение сотрудников
В связи с необходимостью информирования сотрудников о [повод, например, изменениях в графике работы, предстоящем мероприятии, чрезвычайной ситуации и т.д.], приказываю:
- Оповестить сотрудников:
- Оповещение должно быть проведено всеми доступными способами: устным, письменным и электронным (через электронную почту, корпоративные мессенджеры и т.д.).
- Ответственные лица за оповещение: [Ф.И.О. должность ответственного лица 1], [Ф.И.О. должность ответственного лица 2] и [Ф.И.О. должность ответственного лица 3].
- Форма и содержание оповещения:
- Оповещение должно содержать следующую информацию: [уточните детали, например, дата и время мероприятия, изменения в расписании, меры предосторожности и т.д.].
- В случае необходимости, подготовить информационные материалы и разослать их всем сотрудникам.
- Сроки выполнения:
- Оповещение должно быть завершено не позднее [указать дату и время].
- Ответственные лица должны подтвердить завершение оповещения и предоставить отчет о проведенной работе не позднее [указать дату и время].
- Контроль за выполнением:
- Контроль за выполнением данного приказа возложен на [Ф.И.О. должность ответственного лица за контроль].
- Заключительные положения:
- Все сотрудники обязаны внимательно ознакомиться с полученной информацией и следовать указаниям, изложенным в оповещении.
- В случае возникновения вопросов или необходимости уточнений обращаться к [Ф.И.О. должность контактного лица].
[Ф.И.О.]
[Подпись]
[М.П.]
Этот образец можно адаптировать под конкретные нужды вашей организации, добавив или изменив соответствующие пункты.