Как написать Образец приказа по внутреннему совместительству
Вот пример приказа по внутреннему совместительству, который можно адаптировать под конкретные условия:
Приказ
[Наименование организации]
«_» ________ 20 г.
№ __
О внутреннем совместительстве
В соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации, а также с учётом необходимости оптимизации трудовых ресурсов и с целью повышения эффективности работы организации,
ПРИКАЗЫВАЮ:
- Утвердить внутреннее совместительство для следующего сотрудника:
- Ф.И.О.: [Фамилия Имя Отчество]
- Должность: [Основная должность]
- Отдел/Подразделение: [Название отдела]
- Стаж работы на основной должности: [Стаж работы в годах и месяцах]
- Должность по совместительству: [Должность на совместительстве]
- Отдел/Подразделение по совместительству: [Название отдела, где будет работа по совместительству]
- Дата начала работы по совместительству: [Дата]
- Режим работы по совместительству: [Указать график работы, например, неполный рабочий день, выходные дни и т.д.]
- Установить, что сотрудник [Ф.И.О.] будет исполнять обязанности по внутреннему совместительству в соответствии с дополнительным трудовым договором, заключенным с ним.
- Определить условия оплаты труда и прочие условия работы по совместительству в соответствии с действующим законодательством и внутренними нормативными актами организации.
- Поручить [Ф.И.О. должностного лица, например, начальнику отдела кадров] обеспечить оформление всех необходимых документов и регистрацию внутреннего совместительства в установленные сроки.
- Контроль за выполнением данного приказа возложить на [Ф.И.О. должностного лица, например, руководителя отдела по совместительству].
Генеральный директор
[Ф.И.О.]
[Подпись]
[М.П.]
Обязательно указывайте точные данные вашей организации и сотрудника, а также соответствующие даты и должности.