Как написать Приказ на ежемесячное премирование работников образец
Приказ
О проведении ежемесячного премирования работников
В соответствии с внутренним регламентом и на основании решения Управления, приказано:
- Утвердить ежемесячное премирование работников в зависимости от их вклада в выполнение производственных задач и достижения установленных показателей эффективности.
- Премирование будет производиться по итогам каждого календарного месяца. Размер премии определять в соответствии с установленной системой оценки.
- Контроль за выполнением данного приказа возложить на начальника отдела кадров и финансового менеджера.
- В случае необходимости внесения изменений в размеры премий или критерии оценки, соответствующие изменения будут отражены в новых приказах.
- Приказ вступает в силу с момента его подписания.
Подпись: _______________
Ф.И.О.: _______________
Должность: _______________