Приказ на командировку образец т 9а скачать

  • Автор темы Автор темы Ste
  • Дата начала Дата начала

Как написать Приказ на командировку образец т 9а скачать​


Приказ о командировке — это важный документ, который оформляется в случае необходимости отправки сотрудников в командировку. В России существует стандартный формат приказа, который можно адаптировать под свои нужды. Вот образец приказа о командировке, который вы можете использовать.

Образец приказа о командировке (Форма Т-9а)

Приказ

№ _____

о командировке


г. [Город]

[Дата]

В соответствии с [основание командировки]

ПРИКАЗЫВАЮ:


  1. Командировать [ФИО сотрудника], [должность], [отдел/подразделение] в командировку в [город/страну назначения] с [дата начала командировки] по [дата окончания командировки] для выполнения [цель командировки].
  2. Обеспечить командированного [ФИО сотрудника] [перечень необходимых документов и материалов, если применимо].
  3. Оплатить командировочные расходы в соответствии с действующими нормами и правилами, включая [транспортные расходы, проживание, суточные и т.д.].
  4. Контроль за выполнением данного приказа возложить на [ФИО ответственного лица или должность].
Основание:

[Указание на основание командировки (например, договор, служебное задание, приказ и т.д.)]

Подписи:

Директор ________________________

[ФИО, подпись]

[Дата]

Главный бухгалтер ________________________

[ФИО, подпись]

[Дата]

Командированному:

[ФИО сотрудника] ________________________

[Дата]

Примечания:

  1. В реквизитах: Укажите свой город, дату и номер приказа.
  2. Обоснование командировки: Укажите основание для командировки, например, договор, служебное задание или другое.
  3. Подписи: Убедитесь, что приказ подписан директором и главным бухгалтером, если это предусмотрено вашей организацией.
Этот образец можно адаптировать под особенности вашей компании и конкретной командировки.

Важно: Для создания полноценного документа рекомендуется использовать стандартные шаблоны, доступные в бухгалтерских системах или программном обеспечении для документооборота, а также ознакомиться с внутренними регламентами вашей компании.
 
Назад
Сверху