Как написать Приказ на сокращение работника образец
Приказ
№ ____
«__» ____________ 2024 г.
О сокращении штата и увольнении работника
В соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации, а также в связи с оптимизацией структуры и сокращением численности работников в _______________ (наименование организации) приказываю:
- Сократить должность ______________ (наименование должности) в количестве ____ единиц с «__» ____________ 2024 г.
- Уволить ______________ (ФИО работника), работающего на должности ______________ (наименование должности), по основанию: сокращение численности работников, в соответствии с п. 2 ч. 1 ст. 81 Трудового кодекса Российской Федерации, с «__» ____________ 2024 г.
- Предложить работнику другие имеющиеся свободные должности (если таковые имеются) и провести необходимые консультации и собеседования.
- Обеспечить выплату работнику всех положенных компенсаций и выходного пособия в соответствии с трудовым законодательством.
- Ознакомить работника с приказом под роспись.
- Контроль за исполнением данного приказа возложить на __________________ (должность лица, ответственного за исполнение приказа).
Директор ______________ (ФИО)
Главный бухгалтер ______________ (ФИО)
Ответственный за кадровое делопроизводство ______________ (ФИО)
Примечание: Данный образец носит информационный характер и должен быть адаптирован под конкретные обстоятельства вашей организации. Не забудьте проверить соответствие приказа действующему законодательству и внутренним нормативным актам вашей организации.