Как написать Приказ на вынесение замечания образец
Приказ
о вынесении замечания
№ [номер приказа]
от [дата]
О вынесении замечания [Ф.И.О. сотрудника]
В связи с [описание причины или нарушения, например: "систематическим опозданием на работу" или "нарушением трудовой дисциплины"], а также на основании [ссылка на внутренние документы, регламенты или законы, если таковые имеются],
ПРИКАЗЫВАЮ:
- Вынести замечание [Ф.И.О. сотрудника], занимающему должность [должность] в [название отдела или подразделения], за [конкретное нарушение, например: "непунктуальность и нарушение режима рабочего времени"].
- Обязать [Ф.И.О. сотрудника] принять меры для устранения выявленных недостатков и улучшения своей работы в соответствии с требованиями трудовой дисциплины и внутренних регламентов компании.
- Предупредить [Ф.И.О. сотрудника] о необходимости устранения указанных нарушений и о возможных последствиях за повторные нарушения.
- О результатах устранения замечания доложить [должность/Ф.И.О. лица, ответственному за контроль выполнения приказа] не позднее [указать срок].
С приказом ознакомлен:
[Ф.И.О. сотрудника, подписавшегося за ознакомление]
[Дата]
Приказ доведен до сведения:
- [Ф.И.О. руководителя подразделения]
- [Ф.И.О. сотрудника]
[Ф.И.О.]
[Должность]
[Подпись]
[М.П.]
С приказом ознакомлен:
[Ф.И.О. сотрудника, подписавшегося за ознакомление]
[Дата]
Этот образец можно адаптировать под конкретные требования вашей организации и ситуацию.