Приказ на замечание работнику образец

Как написать Приказ на замечание работнику образец​

Приказ

№ [номер приказа]

о внесении замечания

[Город], [дата]

В связи с нарушением трудовой дисциплины и на основании [указать основание, например, "положений трудового законодательства" или "внутренних правил компании"],

приказываю:

1. Внести замечание в адрес [ФИО работника, должность] по следующему поводу:
   
   • Описание нарушения: [Краткое и четкое описание нарушения, например, "Несвоевременное выполнение рабочих обязанностей", "Пропуск рабочих дней без уважительной причины", "Неисполнение должностных обязанностей и т.д."]
   • Дата/период нарушения: [Указать конкретные даты или период, если это применимо.]
2. Обязанности работника: Работнику необходимо в течение [указать срок, например, "10 рабочих дней"] предоставить письменное объяснение по факту нарушения.
   
3. Ответственность: В случае повторного нарушения трудовой дисциплины будут приняты меры в соответствии с действующим законодательством и внутренними регламентами компании.
   
4. Контроль исполнения приказа: Ответственность за контроль исполнения данного приказа возлагается на [должность или ФИО ответственного лица].
   

Основание для издания приказа: [Ссылка на внутренние документы или нормы трудового законодательства, если необходимо]

Подписи:

Руководитель: ___________________________

[ФИО, должность]

Работник ознакомлен: ___________________________

[ФИО работника]

Этот образец служит в качестве примера. Важно адаптировать его под специфику вашей организации и соблюдать все юридические требования.