Как написать Приказ о нормировании труда образец
Приказ о нормировании труда — это документ, который устанавливает нормы труда для работников на определённый период. Он может включать нормы времени, объёма работы, а также правила, касающиеся выполнения трудовых обязанностей. Вот примерный образец такого приказа:
ООО "Название компании"
Приказ № ___
О нормировании труда
Дата: [дата]
Место: [город]
На основании:
- Трудового кодекса Российской Федерации
- Нормативных актов и рекомендаций по нормированию труда
- Устава и внутренних регламентов ООО "Название компании"
- Утвердить нормы труда для сотрудников в следующем объёме:
- Должность: [название должности]
- Нормы времени: [количество часов на выполнение определённых видов работ]
- Нормы объёма работы: [количество единиц продукции или объём выполненных задач]
- Ответственным за выполнение приказа назначить [Ф.И.О., должность].
- Контроль за соблюдением норм труда возложить на [Ф.И.О., должность].
- Сроки пересмотра норм труда установить через [период, например, полгода].
- Приказ довести до сведения всех работников и структурных подразделений.
Исполнительный директор: [Ф.И.О.]
Подпись: ___________
Главный бухгалтер: [Ф.И.О.]
Подпись: ___________
Утверждено: [Ф.И.О. и должность лица, утвердившего приказ]
Дата: [дата]
В данном примере указаны общие разделы, которые могут быть адаптированы в зависимости от конкретных условий вашей компании и нормирования труда. Не забудьте проверить соответствие приказа внутренним регламентам вашей организации и требованиям законодательства.