Приказ о премировании за добросовестный труд образец

Как написать Приказ о премировании за добросовестный труд образец​

Вот пример подробного приказа о премировании за добросовестный труд:

Приказ

№ ___

от "" ________ 20 года

О премировании за добросовестный труд

На основании ст. 135 Трудового кодекса Российской Федерации, в связи с успешным выполнением плановых заданий и проявленной добросовестной работой, а также в соответствии с внутренними нормативными актами и правилами премирования, приказываю:

1. Премировать сотрудников [наименование отдела/подразделения/компании] за добросовестный труд по итогам работы за [период, например, "второй квартал 2024 года"].
   
2. Установить премии следующим сотрудникам:
   
   • [Фамилия Имя Отчество] – [должность] – сумма премии [сумма] рублей.
   • [Фамилия Имя Отчество] – [должность] – сумма премии [сумма] рублей.
   • [Фамилия Имя Отчество] – [должность] – сумма премии [сумма] рублей.
   (Добавьте список сотрудников и суммы премий по мере необходимости.)
   
3. Финансирование премий осуществить из средств, предусмотренных на премирование в текущем финансовом году.
   
4. Контроль за выполнением настоящего приказа возложить на [должность, например, "главного бухгалтера"].
   
5. Настоящий приказ вступает в силу с момента его подписания и доведения до сведения сотрудников.
   

Генеральный директор

[Фамилия Имя Отчество]

Подпись

Дата

М.П.

Этот образец можно адаптировать под нужды вашей организации, добавляя или изменяя необходимые детали.