Как написать Приказ о снятии надбавки образец
Вот пример образца приказа о снятии надбавки с сотрудника:
ООО «Название компании»
Приказ №
г. [Город]
от [Дата]
О снятии надбавки за [Причина снятия надбавки, например, за вредные условия труда]
В связи с [причина снятия надбавки, например, изменением условий труда, переходом на другую должность, устранением вредных факторов], на основании [указать основание, например, результатов аттестации рабочего места, нового штатного расписания, внутреннего положения компании и т.д.]:
ПРИКАЗЫВАЮ:
- С [дата] снять надбавку за [указать вид надбавки, например, вредные условия труда, выполнение дополнительных обязанностей, сложность и напряженность работы и т.д.] с сотрудника [ФИО сотрудника, должность].
- Бухгалтерии внести соответствующие изменения в расчет заработной платы начиная с [дата].
- Контроль за исполнением приказа возложить на [ФИО должностного лица, ответственное за контроль].
[например, аттестация рабочего места от [дата], протокол заседания комиссии от [дата] и т.д.]
Директор
[ФИО] [подпись]
С приказом ознакомлен:
[ФИО сотрудника] [подпись]
[Дата ознакомления]
Обратите внимание, что текст приказа может меняться в зависимости от внутренней документации компании и специфики работы.