Как написать Приказ о создании соут образец
Чтобы создать приказ о создании СОУТ (системы управления охраной труда), необходимо указать ключевые моменты, такие как цель создания, ответственные лица, сроки и т.д. Вот примерный образец такого приказа:
ООО "Название компании"
Приказ №___
от "_" _______ 20 г.
О создании системы управления охраной труда (СОУТ)
В целях обеспечения безопасных условий труда, соблюдения требований законодательства Российской Федерации в области охраны труда и повышения уровня охраны труда в нашей организации, приказываю:
- Создать систему управления охраной труда (СОУТ) в ООО "Название компании", направленную на управление рисками, связанными с охраной труда, соблюдение всех нормативных актов и стандартов в этой области.
- Назначить ответственным за создание и внедрение СОУТ:
- Ф.И.О. – Должность: Главный специалист по охране труда.
- Контактная информация: Телефон, Email.
- Определить состав рабочей группы по созданию СОУТ в составе:
- Ф.И.О. – Должность: (например, инженер по охране труда).
- Ф.И.О. – Должность: (например, бухгалтер по охране труда).
- Ф.И.О. – Должность: (например, представитель отдела кадров).
- Установить срок для разработки и внедрения СОУТ – до "_" _______ 20 г.
- Обеспечить рабочую группу всеми необходимыми ресурсами и информацией, включая доступ к нормативно-правовым актам, методическим рекомендациям и программному обеспечению.
- Регулярно информировать руководство организации о ходе разработки и внедрения СОУТ. Основные промежуточные отчеты представить до "" _______ 20 г. и до "" _______ 20 г.
- После завершения разработки и внедрения СОУТ провести обучение сотрудников и обеспечить их ознакомление с новыми процедурами и стандартами охраны труда.
- Контроль за исполнением настоящего приказа возложить на:
- Ф.И.О. – Должность: Руководитель рабочей группы по созданию СОУТ.
- Приказ вступает в силу с момента его подписания.
Ф.И.О.
Подпись
Дата
Этот образец можно адаптировать под конкретные нужды вашей компании и требования законодательства.