Приказ о увольнении директора ооо образец

  • Автор темы Автор темы Thamil
  • Дата начала Дата начала

Как написать Приказ о увольнении директора ооо образец​


Создание приказа о увольнении директора ООО требует учета нескольких важных моментов. Вот подробный образец:

Общество с ограниченной ответственностью "Название компании"

ИНН, ОГРН, юридический адрес

ПРИКАЗ № ____

о прекращении трудового договора с директором

г. [Город]

"[Дата]" [месяц] [год]

В соответствии с:


  • Статьей [укажите номер статьи] Трудового кодекса Российской Федерации (или иного законодательного акта);
  • [Протоколом общего собрания участников ООО от "[Дата]" № ___ (если решение принято общим собранием)].
ПРИКАЗЫВАЮ:

  1. Прекратить трудовой договор с [ФИО директора], [должность], в связи с [основание увольнения, например, "по собственному желанию", "по соглашению сторон", "по решению участников общества"] с "[Дата]".
  2. Произвести окончательный расчет с [ФИО директора] в соответствии с действующим законодательством, включая выплату всех положенных компенсаций.
  3. Передать дела [ФИО нового директора или уполномоченного лица], [должность], в срок до "[Дата]".
  4. Контроль за исполнением данного приказа возлагаю на [ФИО лица, ответственного за исполнение приказа, должность].
Основание:

  • Заявление [ФИО директора] от "[Дата]";
  • [Протокол общего собрания участников ООО от "[Дата]" № ___ (если применимо)].
Генеральный директор

ООО "Название компании"

______________________ [ФИО]

М.П. (если применимо)

С приказом ознакомлен:

______________________ [ФИО увольняемого директора]

"[Дата]"

Комментарии:​

  1. Основания для увольнения: Укажите конкретное основание, которое соответствует Трудовому кодексу РФ (например, "по собственному желанию", "по инициативе работодателя").
  2. Протокол собрания: Если увольнение происходит на основании решения участников общества, обязательно сослаться на протокол общего собрания.
  3. Подписи: Приказ должен быть подписан действующим генеральным директором или иным уполномоченным лицом, а также обязательно ознакомиться с ним увольняемого директора.
Этот образец можно использовать в качестве шаблона, адаптируя его под конкретные обстоятельства и законодательные требования.
 
Назад
Сверху