Приказ о ведении кадрового делопроизводства образец

Как написать Приказ о ведении кадрового делопроизводства образец​

Вот образец приказа о ведении кадрового делопроизводства:

Приказ

№ [номер]

о ведении кадрового делопроизводства

[Дата]

В соответствии с требованиями трудового законодательства и внутренними нормативными актами предприятия, постановляю:

1. Назначить [Ф.И.О.] ответственным за ведение кадрового делопроизводства в [название отдела/отделение].
2. Определить перечень кадровых документов, подлежащих ведению, согласно приложению №1 к настоящему приказу.
3. Обеспечить ведение и хранение кадровых документов в установленном порядке, в том числе:
   • Личные карточки работников (форма Т-2);
   • Приказы о приеме, увольнении, переведении и других изменениях в трудовой деятельности;
   • Трудовые книжки;
   • Документы, подтверждающие квалификацию и обучение работников.
4. Установить сроки хранения кадровых документов согласно действующему законодательству и внутренним нормативам.
5. Обеспечить регулярное обновление данных в кадровых документах и контроль за их правильностью и актуальностью.
6. Организовать обучение сотрудников по вопросам ведения кадрового делопроизводства.

Контроль за выполнением настоящего приказа возложить на [Ф.И.О.], должность.

Генеральный директор

[Ф.И.О.]

Подпись

М.П.

Пожалуйста, замените placeholders на соответствующие данные вашей организации.