Как написать Приказ о внешнем виде сотрудников образец
ООО "Название компании"
Приказ № __ от "__" ________ 2024 года
О внешнем виде сотрудников
В целях обеспечения единого стиля и поддержания корпоративного имиджа компании, а также для создания комфортной рабочей атмосферы, приказываю:
- Общие требования к внешнему виду сотрудников:
1.1. Одежда сотрудников должна быть чистой, опрятной и соответствовать деловому стилю.
1.2. При наличии корпоративной формы, сотрудники обязаны носить её в соответствии с установленными стандартами и правилами.
- Для мужской одежды:
2.1. Для сотрудников, работающих в офисе, обязательны: рубашка, брюки и пиджак. Костюмная ткань предпочтительнее.
2.2. К одежде допустимо носить классические туфли или мокасины в темных тонах. Обувь должна быть чистой и в хорошем состоянии.
2.3. Галстуки должны быть аккуратно завязаны и соответствовать цветовой гамме одежды.
2.4. Не допускается ношение спортивной одежды, шорт, джинсов, а также одежды с яркими принтами и логотипами.
- Для женской одежды:
3.1. Одеяние должно включать в себя юбку или брюки, блузу или пиджак. Юбка должна быть длиной не выше колена.
3.2. Обувь должна быть закрытой, на устойчивом каблуке. Каблуки не должны быть слишком высокими.
3.3. Допускаются умеренные украшения. Избегать излишнего макияжа и ярких аксессуаров.
3.4. Не допускается ношение спортивной одежды, шорт, джинсов, а также одежды с яркими принтами и логотипами.
- Для сотрудников, работающих в неформальной обстановке (например, в производственных или складских помещениях):
4.1. Одеяние должно соответствовать требованиям безопасности и включать спецодежду, если она предусмотрена.
4.2. Спецодежда должна быть чистой и в хорошем состоянии.
- Гигиенические требования:
5.1. Сотрудники обязаны соблюдать личную гигиену, включая регулярное мытье рук и чистку зубов.
5.2. Волосы должны быть аккуратно уложены. Для мужчин предпочтительно короткая стрижка.
5.3. Усы и бороды должны быть ухоженными.
- Ответственность:
6.1. Руководители подразделений обязаны следить за соблюдением данных требований и при необходимости проводить разъяснительные беседы с сотрудниками.
6.2. В случае неоднократных нарушений требований внешнего вида, к сотрудникам могут быть применены меры дисциплинарного воздействия в соответствии с трудовым законодательством и внутренними правилами компании.
- Заключительные положения:
7.1. Настоящий приказ вступает в силу с "__" ________ 2024 года.
7.2. Контроль за выполнением настоящего приказа возложить на заместителя директора по административным вопросам.
_____________ /Ф.И.О./
С приказом ознакомлены:
_____________ /Ф.И.О. сотрудника/