Как написать Приказ о выдаче займа работнику образец
ООО "Название компании"
Приказ № ___
от "" _______ 20 г.
О выдаче займа работнику
В соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации и внутренними нормативными документами компании,
ПРИКАЗЫВАЮ:
- Выдать заем в размере _____________ (сумма прописью) руб. работнику ________________ (Ф.И.О.), занимающему должность _______________.
- Цель займа: ___________________________________________________________.
- Срок возврата займа: не позднее "" _______ 20 г.
- Условия погашения займа:
- Сроки и суммы погашения: ______________________________________________________.
- Процентная ставка (если применяется): ________ % годовых.
- Способ погашения: ___________________________ (ежемесячными платежами, одной суммой и т.д.).
- Работник обязуется:
- Подписать договор займа.
- Соблюдать условия возврата займа в соответствии с настоящим приказом.
- Финансовой службе произвести перечисление суммы займа на расчетный счет работника _______________ (Ф.И.О.) в течение ____ рабочих дней с момента подписания договора.
- Контроль за исполнением настоящего приказа возложить на начальника отдела кадров _______________ (Ф.И.О.).
Генеральный директор:
___________________ / (Ф.И.О.)
М.П.
Главный бухгалтер:
___________________ / (Ф.И.О.)
Начальник отдела кадров:
___________________ / (Ф.И.О.)
Работник:
___________________ / (Ф.И.О.)
Подпись: ___________
Убедитесь, что все детали верны и соответствуют вашему конкретному случаю и внутренним правилам вашей компании.