Как написать Приказ об утверждении положения о премировании образец
Приказ
г. [Город]
«[Дата]» [Месяц] 2024 года
№ [Номер приказа]
О подтверждении Положения о премировании
В соответствии с трудовым законодательством Российской Федерации, а также в целях улучшения мотивации и повышения эффективности работы сотрудников, приказываю:
- Утвердить Положение о премировании (далее – Положение) для работников [Название организации], разработанное и согласованное в соответствии с внутренними нормативными актами и действующим законодательством.
- Настоящее Положение регламентирует:
- условия и критерии премирования сотрудников;
- порядок начисления и выплаты премий;
- права и обязанности работников в отношении премирования;
- ответственность за соблюдение условий Положения.
- Ответственным за внедрение и контроль за исполнением Положения назначить:
- [ФИО ответственного лица, должность], который обеспечивает выполнение данного Положения, разработку дополнительных инструкций, проведение необходимых разъяснительных мероприятий и оформление отчетности.
- Положение вступает в силу с «[Дата]» [Месяц] 2024 года и подлежит доведению до сведения всех сотрудников организации под роспись.
- Контроль за исполнением данного приказа возложить на:
- [ФИО должностного лица, который будет контролировать исполнение приказа, должность].
- Копия Положения и данного приказа должна быть размещена на внутреннем информационном портале [Название организации] и доведена до каждого сотрудника под подпись.
[ФИО Генерального директора]
[Подпись]
Главный бухгалтер
[ФИО Главного бухгалтера]
[Подпись]
С приказом ознакомлены:
- [ФИО сотрудника 1]
- [ФИО сотрудника 2]
- [ФИО сотрудника 3]
Образец приказа может быть адаптирован в зависимости от специфики вашей организации и требований внутреннего документооборота.