Как написать Приказ образец о ненормированном дне образец
Приказ о ненормированном рабочем времени (или ненормированном рабочем дне) — это официальный документ, который используется для регламентации рабочего времени сотрудников, у которых работа требует постоянной готовности к выполнению служебных обязанностей вне стандартного рабочего графика. Вот пример такого приказа:
[Наименование организации]
Приказ
№ [номер приказа]
О введении ненормированного рабочего времени
«[дата]»
На основании ст. 101 Трудового кодекса Российской Федерации, в целях повышения эффективности работы и обеспечения выполнения служебных обязанностей в условиях ненормированного рабочего времени,
приказываю:
- Установить, что для сотрудников [наименование подразделения/должности] введено ненормированное рабочее время.
- Утвердить перечень должностей и сотрудников, работающих в условиях ненормированного рабочего времени, согласно приложению № 1 к настоящему приказу.
- Установить режим рабочего времени для сотрудников, работающих в условиях ненормированного рабочего времени:
- Рабочая неделя составляет [количество] часов.
- Оплата труда осуществляется в соответствии с трудовым договором и действующим законодательством.
- Осуществлять учет рабочего времени и переработок сотрудников в условиях ненормированного рабочего времени в порядке, установленном внутренними документами организации.
- Контроль за выполнением настоящего приказа возложить на [должность ответственного лица].
- Приказ довести до сведения всех заинтересованных лиц и сотрудников, работающих в условиях ненормированного рабочего времени.
[ФИО]
[Подпись]
[Дата]
М.П. (если применяется)
Приложение № 1
Перечень должностей и сотрудников, работающих в условиях ненормированного рабочего времени
- [ФИО, должность] – [подразделение]
- [ФИО, должность] – [подразделение]
- …
Генеральный директор
[ФИО]
[Подпись]
[Дата]
Этот образец приказа можно адаптировать под конкретные нужды вашей организации, изменяя формулировки и детали в зависимости от специфики работы и внутренней документации.