Как написать Приказ замечание сотруднику образец
Приказ о замечании
Дата: 29 августа 2024 года
№: 12/2024
ОТ: Руководителя отдела [Название отдела]
Кому: [Ф.И.О. сотрудника], [Должность]
Тема: Замечание за ненадлежащее выполнение трудовых обязанностей
В связи с нарушением трудовой дисциплины и выполнением трудовых обязанностей не в полном объеме, в соответствии с [указать нормативные документы или внутренние правила компании], приказываю:
- Сделать замечание [Ф.И.О. сотрудника] за:
- Нарушение сроков выполнения задач (указать конкретные примеры и даты);
- Неправильное выполнение трудовых обязанностей (указать конкретные примеры);
- Отсутствие на рабочем месте без уважительной причины (указать даты и продолжительность отсутствия).
- Обязанности сотрудника:
- Исправить допущенные нарушения в срок до [указать срок] и представить письменный отчет о выполненных действиях по исправлению нарушений.
- В дальнейшем строго придерживаться установленных норм и стандартов выполнения трудовых обязанностей.
- Регулярно отчитываться о ходе выполнения задач в установленные сроки.
- В случае повторных нарушений или неисполнения требований данного приказа к сотруднику будут применены более строгие меры дисциплинарного воздействия в соответствии с [указать нормативные документы или внутренние правила компании].
[Ф.И.О. руководителя]
[Должность]
Согласовано: [Ф.И.О. и должность лица, согласующего приказ]
Уведомлен: [Ф.И.О. сотрудника] – личная подпись о получении приказа
Примечание: Приказ вступает в силу с момента его подписания и доведения до сведения сотрудника.
М.П. (при наличии печати)
Примечание: данный образец является примером и может быть адаптирован в зависимости от специфики вашей организации и внутренних процедур.