Как составить, справка о кадровых ресурсах образец?
Справка о кадровых ресурсах обычно включает следующую информацию:
- Общие сведения: Название организации, дата составления справки, контактная информация.
- Структура кадров: Число сотрудников, распределение по подразделениям, штатное расписание.
- Квалификационный состав: Уровень образования, профессиональные навыки, наличие сертификатов и лицензий.
- Уровень текучести кадров: Причины увольнений, частота замены сотрудников.
- Демографические данные: Возраст, пол, стаж работы.
- Динамика кадров: Прогнозируемые изменения в составе персонала, планы по набору новых сотрудников.